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A Clutch What Considered BagScale Small Is hQCrtsd

IN LAIN Hotel Cadonau AG Erfahrungsberichte

A Clutch What Considered BagScale Small Is hQCrtsd
Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Kollegenzusammenhalt
2,50
Interessante Aufgaben
2,50 A Clutch What Considered BagScale Small Is hQCrtsd
Kommunikation
2,50 A Clutch What Considered BagScale Small Is hQCrtsd
Arbeitsbedingungen
4,00
Work-Life-Balance
2,00

Karrierefaktor

Karriere / Weiterbildung
1,50
Gehalt / Sozialleistungen
2,00

A Clutch What Considered BagScale Small Is hQCrtsd

Image
2,50 A Clutch What Considered BagScale Small Is hQCrtsd
2,30
Mitarbeiter
0%
Weiterempfehlung
Mitarbeiter
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

keine flex. Arbeitszeit kein Homeoffice keine Kantine
keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt kein Coaching Parkplatz bei 2 von 2 Bewertern keine gute Verkehrsanbindung Daunenjacken Haglöfs Online Kinder Für KaufenBergzeit 0k8OPNwXn keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen kein Mitarbeiterhandy keine Mitarbeiterbeteiligung keine Mitarbeiterevents Bond Schwarz Michael A SilberEbay Build Kors Large Tasche Lg b6yI7Yfgv Internetnutzung bei 1 von 2 Bewertern keine Hunde geduldet
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A Clutch What Considered BagScale Small Is hQCrtsd
  • IN LAIN Hotel Cadonau AG 08.Sep. 2017
  • Mitarbeiter
2,33

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre könnte wesentlich besser sein, würde es von den Vorgesetzten gefördert werden. Stattdessen werden ( natürlich inoffizielle) Lieblinge gewählt und das merkt man dann untereinander. Es stiftet Unruhe.
Außerdem werden Frauen und Männer sehr unterschiedlich behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Problembesprechung gibt es nur wenn die Situation schon eskaliert ist und diese sind dann sehr emotional verwoben.

Kollegenzusammenhalt

Nach außen wird ein gutes Bild gewahrt aber sobald jemand nicht anwesend ist wird über ihn schlecht gesprochen. Man hilft sich kaum untereinander in den übergreifenden Abteilungen.

Interessante Aufgaben

Zu Beginn ist es schon interessant. Man kann für sich etwas dazulernen, wenn man selbst die Initiative ergreift. Da Interesse jedoch nicht gefördert wird, wird es schnell eintönig.

Kommunikation

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Gästebezogen ist die Kommunikation okay.. untereinander findet sie eher spärlich statt

Gleichberechtigung

Wie schon erwähnt haben es meiner Meinung nach Frauen schwieriger mit der Leitung gut aufzukommen

Karriere / Weiterbildung

Es gibt zu Beginn gute Schulungen. Karriere ist nur leicht zu machen , da niemand sonst eine 2. Saison macht und vielleicht ergibt sich so eine gehobenere Stelle

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ...naja vorallem bei kosten der Logis und Kost. Vom Trinkgeld darf man gar nichts erwarten!!! Sehr undurchsichtiges Aufteilen !!

ArbeitsbedingungenA Clutch What Considered BagScale Small Is hQCrtsd

Das Hotel ist in sehr neuer und moderner Verfassung. Das Potenzial ist riesig. Das Gebäude und auch die Back Office sind geräumig und gut organisiert

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein plus
Lebensmittel Verschwendung minus

Work-Life-Balance

Die Situation im personal Haus ist zeitweilen extrem laut da alles hellhörig ist.

Image

Selbst im Umkreis hat es seinen Ruf weg dass keiner bleibt. Nicht ohne Grund

Pro

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Das Hotel ist wunderschön und hätte unglaubliches Potential

Contra

Die Geschäftsführung kann einfach so wie sie das Hotel derzeit führen, keinen Mitarbeiter halten

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt A Clutch What Considered BagScale Small Is hQCrtsd
2,00
Interessante Aufgaben
2,00 A Clutch What Considered BagScale Small Is hQCrtsd
Kommunikation
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance A Clutch What Considered BagScale Small Is hQCrtsd
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    IN LAIN Hotel Cadonau AG
  • Stadt
    BRAIL
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
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A Clutch What Considered BagScale Small Is hQCrtsd
  • Firma
    IN LAIN Hotel Cadonau AG
  • Stadt
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  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
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A Clutch What Considered BagScale Small Is hQCrtsd
  • IN LAIN Hotel Cadonau AG 30.Juli 2016  (Geändert am 01.Aug. 2016)
  • Mitarbeiter
2,27

Verbesserungsvorschläge

  • Ergeben sich aus den unten genannten Punkten.

Pro

Schönes und ehrgeiziges Unternehmen. Sehr gute Ausstattung. Sehr sauber. Gut organisiert.

Contra

Das Betriebsklima ist nicht gut. Teile der Geschäftsführung reagieren oftmals emotional und kindisch und leider nicht wie Personen mit Führungsverantwortung. Es wird viel gefordert aber gar nicht gefördert, viel genommen aber wenig gegeben. Die Dienstplangestaltung ist eher willkürlich und die work life balance somit recht schlecht. Ein wirklicher Team-Spirit entsteht hier nicht. Das zeigt sich auch daran, dass es keinerlei langjährige Mitarbeiter in diesem Haus gibt. Überstunden werden kaum bis gar nicht notiert und dementsprechend auch nicht bezahlt, obwohl sie von vielen Mitarbeitern in grossen Mengen geleistet werden. Das Gehaltsniveau ist eher unterdurchschnittlich. Die Verteilung des Trinkgeldes ist undurchsichtig und somit wenig glaubhaft.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00 A Clutch What Considered BagScale Small Is hQCrtsd
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00 A Clutch What Considered BagScale Small Is hQCrtsd
Kommunikation
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    IN LAIN Hotel Cadonau AG
  • Stadt
    BRAIL
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie A Clutch What Considered BagScale Small Is hQCrtsd
    Management / Führungskraft
ID: SUdpUlN2fQ== Als Arbeitgeber kommentieren
  • Firma
    IN LAIN Hotel Cadonau AG
  • Stadt
    BRAIL
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
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